Slo-Tech - Intel se še vedno ukvarja z vprašanjem, kako preobrniti trajektorijo, ki zadnja leta kaže strmo navzdol. Novi izvršni direktor Lip-Bu Tan je včeraj v prvi konkretni javni izjavi dejal, da bodo odprodali dele podjetja, ki ne sodijo v osnovno dejavnost. Dejal je še, da mora Intel nadomestiti izgubljene sposobne kadre, ki so odšli, izboljšati bilance in prilagoditi proizvodne procese, da bodo izdelki bolj usklajeni s potrebami potrošnikov.
Ključno vprašanje je, kaj namerava Intel prodati. Tan ni podrobno pojasnil, kateri dela podjetja ne sodijo v osnovno dejavnost. Podjetje je prevzel sredi marca, potem ko je moral lani oditi predhodni direktor Pat Gelsinger. Njegov načrt je vključeval močan proizvodni oddelek, ki bi proizvajal čipe tudi za druga podjetja, podobno kot to počne TSMC. A napovedi se niso uresničile, sedaj pa so glasne zamisli o ločitvi v dve podjetji: livarne in dizajn.
Tan ves čas poudarja, da ni enostavni ali hitrih rešitev. Bistveno vprašanje pa je, ali še obstajajo. TSMC-jev nekdanji direktor je minuli teden dejal, da je Intel postal nihče v svetu proizvodnje procesorjev in da ne more več ujeti Nvidie in konkurence. Zato pričakuje, da bo podjetje spremenilo fokus in se posvetilo izdelavi čipov v zrelih tehnologijah, torej večjih litografijah. Tan ni tako pesimističen in verjame, da se lahko Intel vrne v prvo ligo.
Zgleda da je modus operandi vsakič, ko pride nov direktor nekam: - prodaj dele podjetja, - odpusti ene 10.000 ljudi, - oboje.
The main failure in computers is usually located between keyboard and chair.
You read what you believe and you believe what you read ...
Nisam čit'o, ali osudjujem (nisem bral, a obsojam).
Da, to je samoumevno. Nov direktor si pač želi bonusov ...
Lahko nekdo najde seznam nakupov, ki jih je intel izvedel v zadnjem ... desetletju? IMHO bodo ti prvi v vrsti za rez, recimo nand biznis (SSDji) je že kompletno odprodan.
V bistvu imajo vsi enak prvi ukrep, odpuščanje. Človek si zmontno predstavlja, da podjetja poberejo od vsakega delovnega mesta nek profit, vsaj sindikalisti in forumaši tako tolmačijo. Torej več ljudi, več denarja ostane. Od enega para rok ne moreš pobrati kaj dosti, to je vsem jasno.
Ampak očitno pri Intelu in podobnih ni tako. Oni imajo na lagerju neskončno število ljudi, od katerih ni nobene koristi, ampak jim samo plačo dajejo. In si delajo strošek, ki ga bo novi direktor instantno rešil. Podjetje pa v delniška nebesa.
Sicer čestitke novemu direktorju za inovativnost pri reševanju ali izboljšanju podjetja. Zelo dobra izbira direktorja in hkrati dobra naložba za podjetje. Da ne bo pozabil ugasniti luči, ko bo vse odpustil in vse razprodal.
A Nvidia je nekaj v svetu proizvodnje procesorjev? To pa nisem vedel.
Se mi zdi, da vse danes sloni na grafičnih čipih. Procesor je bolj za osnovne procese. Pa še tam Intel ni več konkurenčen. Praktično za vse segmente je AMD boljši, sploh gledano perf/W.
Funny enough, ko sem kupoval 1st gen epyc, sem jih kupoval zaradi big memory. Zdaj moram za isto vlogo kupit intel, ker amd še vedno podpira samo dual socket, pa še s cxl nekaj zaostajajo, ne vem zakaj ...
Funny enough, ko sem kupoval 1st gen epyc, sem jih kupoval zaradi big memory. Zdaj moram za isto vlogo kupit intel, ker amd še vedno podpira samo dual socket, pa še s cxl nekaj zaostajajo, ne vem zakaj ...
Bodi specifičen. Kaj pomeni big memory? 9TB rama ali NVMe all flash storage. :)
Že 7 let smo na 2tb ram + 10tb nvme swap, zdaj gledam 2socket ram+cxl+swap opcije vs 4socket ram+swap vs 8socket ram+swap vs generic+unifabrix cxl opcije ... Ta unifabrix mi je kr mikavna, maš samo eno škatlo rama, ki jo on demand pripneš na eno od priklopljenih piksen.
Zgleda da je modus operandi vsakič, ko pride nov direktor nekam: - prodaj dele podjetja, - odpusti ene 10.000 ljudi, - oboje.
Ta modus operandi se lahko zelo obnese; ko se je Jobs v 90-ih vrnil v propadajoč Apple je tam ukinil večino projektov in balasta, odpustil več tisoč ljudi in strnil ves fokus na peščico produktov. Rezultat je znan.
Že 7 let smo na 2tb ram + 10tb nvme swap, zdaj gledam 2socket ram+cxl+swap opcije vs 4socket ram+swap vs 8socket ram+swap vs generic+unifabrix cxl opcije ... Ta unifabrix mi je kr mikavna, maš samo eno škatlo rama, ki jo on demand pripneš na eno od priklopljenih piksen.
Zgleda da je modus operandi vsakič, ko pride nov direktor nekam: - prodaj dele podjetja, - odpusti ene 10.000 ljudi, - oboje.
Ta modus operandi se lahko zelo obnese; ko se je Jobs v 90-ih vrnil v propadajoč Apple je tam ukinil večino projektov in balasta, odpustil več tisoč ljudi in strnil ves fokus na peščico produktov. Rezultat je znan.
Hočeš povedati, slučajno to Jobsu takrat tako uspelo, zdaj pa vsi samo ponavljajo ta poslovni model; ker ne glede na rezultate, delničarji to itak vedno nagradijo
The main failure in computers is usually located between keyboard and chair.
You read what you believe and you believe what you read ...
Nisam čit'o, ali osudjujem (nisem bral, a obsojam).
Že 7 let smo na 2tb ram + 10tb nvme swap, zdaj gledam 2socket ram+cxl+swap opcije vs 4socket ram+swap vs 8socket ram+swap vs generic+unifabrix cxl opcije ... Ta unifabrix mi je kr mikavna, maš samo eno škatlo rama, ki jo on demand pripneš na eno od priklopljenih piksen.
Veš da imam že Xeon 6 :P 8TB rama max.
A unifabrix uma kakšna stikala. Ali je pač point to point? Bluefield bi bil prepočasen? Offload iz RAMa na external NVMe storage?
Ja, SMC ima eno 4socket Xeon6 piksno, ki bi bila s 64x 96GB dimmi kar interesantna. 128GB dimmi so še predragi.
Unifabrix je cxl, menim se da se dobimo na ISCju in malo pokramljamo. Izgleda, da imajo enostavne pcie kartice, ki pcie potegnejo ven iz piksne v njihovo piksno, plus nekaj softvera, da cxl.mem dodeljujejo programabilno. Kar je super fajn, več kot 5 takih fat nodeov ne potrebujemo.
Ja, SMC ima eno 4socket Xeon6 piksno, ki bi bila s 64x 96GB dimmi kar interesantna. 128GB dimmi so še predragi.
Unifabrix je cxl, menim se da se dobimo na ISCju in malo pokramljamo. Izgleda, da imajo enostavne pcie kartice, ki pcie potegnejo ven iz piksne v njihovo piksno, plus nekaj softvera, da cxl.mem dodeljujejo programabilno. Kar je super fajn, več kot 5 takih fat nodeov ne potrebujemo.
Lol. Kaj pa vi predlagate? Da zaposli dodatne delavce? Blodite.
Kaj pa ti zdej hočš povedat? da so te delavce ki jih zdej hoče odpustit prej zaposlil zarad socialnega čuta? da jim plačujejo univerzalni temeljni dohodek ker so take dobričine? ja vešde. Sigurno so jih zaposlil zato ker niso imel nobene koristi od njih. K da bi bili v butalah.
Človek si zmontno predstavlja, da podjetja poberejo od vsakega delovnega mesta nek profit, vsaj sindikalisti in forumaši tako tolmačijo.
Ja, če gledaš poenostavljeno / idealistično oziroma z zornega kota zaposlenih, bi moralo podjetje nekoga zaposliti na neko delovno mesto samo, če ima potem od tega delovnega mesta profit. V smislu "zakaj bi kar nekaj povprek zaposloval in kuril denar". Ampak žal ni tako enostavno. Je pa boljše, če je takih pozicij čim manj.
Saj ima profit. Profit ustvarjajo delavci, ne kravatarji v pisarnah. To je po klasični ekonomiji. Po neoliberalni je važen samo profit in delničarji. Delaš za profit in ne za uporabnost. Potem te seveda Kitajci prehitijo, ker se vprašajo kaj nam bo to pomagalo in koristilo. Na "zahodu" se vprašajo, če bodo delničarji zadovoljni. Minili so časi, ko je Balmer, prešvican kot konj na njivi, tulil developers, developers.
